人才政策当前位置:首页 » 诚聘英才 » 人才政策

公司请你来:
请你来是解决问题而不是制造问题,如果你不能发现问题或解决不了问题,你本人就是一个问题,你能解决多大的问题,你就坐多高的位子,你能解决多少问题,你就能拿多少薪水
解决问题的人高升,制造问题的人让位,抱怨问题的人下课

1、公司的问题:就是你改善的机会;
2、客户的问题:就是你提供服务的机会;
3、自己的问题:就是你成长的机会;
4、同事的问题:就是你提供支持建立合作机会;
5、领导的问题:就是你积极解决获得信任的机会
6、竞争对手的问题:就是你变强的机会。

 

不要轻易离开团队,否则你要从零做起:
1、不要老想着做不顺就放弃,哪个团队都有问题,哪个团队都有优点。
2、跟对领导很重要,愿意教你的,放手让你做的领导,绝对要珍惜。
3、团队的问题就是你脱颖而出的机会,抱怨和埋怨团队就是打自己耳光,说自己无能,更是在放弃机会!
4、心怀感恩之心,感谢系统给你平台,感谢伙伴给你配合。
5、创造利润是你存在的核心价值,创业不是做慈善。
6、遇到问题请先思考,只反映问题是初级水平,思考并解决问题才是高级水平

 

谁能最后享受到胜利成果?
第一:能始终跟着团队一起成长的人。
第二:对团队的前景始终看好的人

友情链接

Copyright 2010 MDBio版权所有
E-mali:mdbio@mdbio.com.cn 地址:山东省青岛市崂山区株洲路120 传真:0532-88706863

求索科技